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Agent de Maintenance - Collège Bayrou - St Atonin - Cd82 H/F - 47

Description du poste


L'agent aura pour mission

MISSIONS-ACTIVITES

Assurer les missions du Conseil Départemental dans le collège en lien avec le Chef d'Etablissement.

Veiller au bon fonctionnement des installations techniques du collège :
- assurer un suivi des contrats de maintenance des installations,
- assurer le bon entretien des installations techniques,
- veiller au bon fonctionnement et au bon entretien des organes de sécurité,
- signaler au supérieur direct (agent chef ou gestionnaire) tout dysfonctionnement.

Assurer les réparations de 1er niveau et l'entretien du patrimoine bâti départemental :
- effectuer les réparations d'urgence en sécurité par rapport aux usagers,
- assurer le remplacement ou la remise en état des biens dégradés avec une vigilance particulière pour les locaux du service restauration,
- suivre les relations fournisseurs pour les matériaux de maintenance courante.

Assurer l'entretien des espaces extérieurs (tondre la pelouse, taille des arbres...).

MISSIONS ANNEXES

-Préparation salles de classe pour des actions spécifiques ;
-Préparation accueil d'interlocuteurs extérieurs ;
-remplacement des Collègues absents.

POSITIONNEMENT AU SEIN DE L'ORGANISATION

autorité fonctionnelle : Principal du collège Secrétaire général Agent chef Agent de maintenance
autorité hiérarchique : Direction des collèges Agent chef Agent de maintenance

SPÉCIFICITÉS DU POSTE :

Équipements (EPI) :
- port des équipements de protection individualisé obligatoire.

Contraintes (hygiène et sécurité, horaires, lieu de travail divers, etc...) :
- amplitude horaire variable en fonction des nécessités de service,
- pas de possibilité de congés pendant les périodes scolaires,
- travail en hauteur.

Compétences requises

  • Sens du relationnel
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Chiffres clés de l'emploi à Marmande

  • Taux de chomage : 14%
  • Population : 17421
  • Médiane niveau de vie : 19160€/an
  • Demandeurs d'emploi : 1750
  • Actifs : 7089
  • Nombres d'entreprises : 1390

Sources :


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