Les missions du poste
L'agence Manpower recrute, pour le compte de son client dans le secteur de la grande distribution, un Gestionnaire paie - H/F à Saint Sulpice.
L'entreprise est un acteur reconnu dans son domaine d'activité, regroupant 190 collaborateurs et offrant un environnement professionnel stimulant.
Son implantation régionale garantit une proximité et une réactivité optimales. Dans ce poste, vous serez amené à :
- Gérer et enregistrer les contrats de travail dans le logiciel de paye.
- Saisir les informations dans l'outil de gestion des temps.
- Vérifier les variables de paie et les soldes de tout compte.
- Générer des éléments de contrôle.
- Déclarer diverses informations auprès de la CPAM.
- Assurer le suivi des congés maternité et parentaux.
- Traiter la gestion et la saisie des arrêts maladie.
- Collaborer avec les équipes pour optimiser les processus de paie.
Les horaires :
AMPLITUDE HORAIRES DU LUNDI AU VENDREDI Vous possédez une expérience de 2 à 3 ans en gestion de paie, une formation en techniques de paye, ainsi que des compétences sur les logiciels CEGID et KELIO. Vous êtes rigoureux(se) et autonome, prêt(e) à intégrer notre équipe.
Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
- Un échange téléphonique préalable
- Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
- Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?)
- Un entretien avec le client
Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ?
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 20-04-2026 Durée : 1 mois renouvelable
Compétences requises
- Contrat de travail
- Paie