Les missions du poste

Les activités du serviceL'adjoint administratif est chargé de fonctions administratives d'exécution, comportant la connaissance et l'application de règlements administratifs. Compte tenu de la taille de la juridiction, il doit faire preuve de polyvalence.Il pourrait, notamment, être affecté au service d'accueil des justiciables (SAUJ), poste en lien direct avec le public.Composition et effectifs du serviceChaque service de la juridiction est composé d'au moins deux agents et/ou d'un titulaire et un suppléant
L'adjoint administratif est chargé de fonctions administratives d'exécution, comportant la connaissance et l'application de règlements administratifs. Il peut également être chargé de fonctions d'accueil et de secrétariat (article 4 du décret n° 2006-1760 du 23 décembre 2006). Il peut exercer ses fonctions dans tous les services judiciaires.1 - Direction/ Administration / Gestion Enregistrer le courrier, en assurer le suivi et le classement Organiser la documentation Diffuser et afficher l'information Dactylographier et mettre en page les documentsCollecter des éléments statistiques et renseigner des tableaux de bord Orienter les usagers vers le service ou l'interlocuteur compétent Donner des renseignements d'ordre général Mettre à disposition les listes et les coordonnées des partenaires institutionnels Organiser et suivre le plan de classement du service Archiver les documents et les dossiers2 - Droit/ Procédure Réceptionner les pièces de procédure Enregistrer dans les applicatifs métiers Mettre le dossier à la disposition des avocats Gérer la communication électronique du dossier Transmettre les dossiers aux services compétents Réception et préparation d'actes, de certificats de dépôt, de certificats de non-recours Aide à la préparation et au suivi des audiences3 - Logistique / Fonctionnement Accueil, information et renseignement

Le profil recherché

Compétences requisesConnaissances :Applicatifs métiersCircuits administratifsOrganisation judiciaire et administrativeOutils bureautiqueSavoir-faire :Alimenter les tableaux de bordDonner une information juridique ou procéduraleMaîtriser les techniques d'accueilMaîtriser les techniques de classement et d'archivageMaîtriser les nouvelles technologiesSavoir-être :Avoir le sens de l'organisationAvoir le sens des relations humainesFaire preuve de polyvalenceFaire preuve de discrétionExpériences professionnelles antérieures souhaitéesUne année d'expérience serait souhaitéeOffres de formation associées à votre prise de posteFormation aux applicatifs métiers déployés par le MinistèrePerspectives d'évolution professionnelleLa polyvalence constitue indéniablement un atout pour permettre aux agents qui le souhaitent de préparer le concours de greffiers des services judiciaires

Compétences requises

  • Statistiques
  • Logiciels bureautiques
  • Création d'une base documentaire
  • Traitement du courrier
  • Sens de l’organisation
  • Capacité d’adaptation
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