Psychologue H/F - Mission Locale de la Moyenne Garonne
- CDD
- Mission Locale de la Moyenne Garonne
Les missions du poste
La Mission Locale de la Moyenne Garonne, forte de quatre antennes (Marmande, Tonneins,
Casteljaloux et Miramont-de-Guyenne), accompagne chaque année plus de 1800 jeunes de
sur un territoire rural de 113 communes.
Le poste a pour objectif de contribuer à lever les freins psychosociaux qui empêchent les
jeunes les plus éloignés de l'emploi d'accéder à un parcours d'insertion durable. Le profil
recherché peut être celui d'un(e) psychologue clinicien(ne) ou d'un(e) psychologue du travail,
l'essentiel étant une capacité à travailler avec des jeunes en grande difficulté et à articuler les
dimensions psychologiques et professionnelles de l'accompagnement.
Profil recherché : psychologue clinicien(ne) ou psychologue du travail.
Missions :
- Réaliser des évaluations psychologiques initiales.
- Assurer un appui psychologique individuel régulier (hebdomadaire ou bimensuel).
- Concevoir et animer des ateliers collectifs (gestion du stress, confiance en soi,
habiletés sociales).
- Préparer et débriefer les immersions en entreprise.
- Participer aux réunions de coordination de l'équipe pluriprofessionnelle.
- Assurer un appui psychologique transitoire après la sortie du dispositif.
Profil :
- Master en Psychologie
- Inscription ADELI.
- Expérience auprès d'adolescents/jeunes adultes ou en insertion.
- Capacité à travailler en équipe pluriprofessionnelle.
- Respect du secret professionnel et rigueur déontologique
CONDITIONS D'EXERCICE
- Travail en lien étroit avec la CISP et la conseillère santé (réunions bimensuelles).
- Déplacements ponctuels sur les antennes de la Mission Locale (voiture de service).
- Mise à disposition d'un bureau et des outils informatiques.
- Temps de travail : 28h/semaine, réparties sur 4 ou 5 jours selon organisation à définir.
- Type de contrat : CDD de 14 mois (hors contrats aidés) - temps partiel
- Début du contrat : 1er novembre 2026
- Fin du contrat : 31 décembre 2027
Casteljaloux et Miramont-de-Guyenne), accompagne chaque année plus de 1800 jeunes de
sur un territoire rural de 113 communes.
Le poste a pour objectif de contribuer à lever les freins psychosociaux qui empêchent les
jeunes les plus éloignés de l'emploi d'accéder à un parcours d'insertion durable. Le profil
recherché peut être celui d'un(e) psychologue clinicien(ne) ou d'un(e) psychologue du travail,
l'essentiel étant une capacité à travailler avec des jeunes en grande difficulté et à articuler les
dimensions psychologiques et professionnelles de l'accompagnement.
Profil recherché : psychologue clinicien(ne) ou psychologue du travail.
Missions :
- Réaliser des évaluations psychologiques initiales.
- Assurer un appui psychologique individuel régulier (hebdomadaire ou bimensuel).
- Concevoir et animer des ateliers collectifs (gestion du stress, confiance en soi,
habiletés sociales).
- Préparer et débriefer les immersions en entreprise.
- Participer aux réunions de coordination de l'équipe pluriprofessionnelle.
- Assurer un appui psychologique transitoire après la sortie du dispositif.
Profil :
- Master en Psychologie
- Inscription ADELI.
- Expérience auprès d'adolescents/jeunes adultes ou en insertion.
- Capacité à travailler en équipe pluriprofessionnelle.
- Respect du secret professionnel et rigueur déontologique
CONDITIONS D'EXERCICE
- Travail en lien étroit avec la CISP et la conseillère santé (réunions bimensuelles).
- Déplacements ponctuels sur les antennes de la Mission Locale (voiture de service).
- Mise à disposition d'un bureau et des outils informatiques.
- Temps de travail : 28h/semaine, réparties sur 4 ou 5 jours selon organisation à définir.
- Type de contrat : CDD de 14 mois (hors contrats aidés) - temps partiel
- Début du contrat : 1er novembre 2026
- Fin du contrat : 31 décembre 2027
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté - Sous condition du diplôme
Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) des activités économiques
Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) des activités économiques
Compétences requises
- Analyse psychologique
- Gestion du stress