Directeur - Directrice de Magasin - Vib'S Marmande H/F - Vib's - Cache Cache Bonono Breal

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Directeur - Directrice de Magasin - Vib'S Marmande H/F Vib's - Cache Cache Bonono Breal · Marmande - 47 · CDI

Les missions du poste


Prenez les commandes de votre boutique Vib's à Marmande !

La mode vous passionne, le terrain vous anime et vous savez emmener une équipe vers la réussite ? Votre prochain défi vous attend chez Vib's.

Votre mission

Véritable chef d'entreprise de votre magasin, vous :

pilotez le chiffre d'affaires et les indicateurs de performance au quotidien ;
recrutez, formez et faites grandir votre équipe ;
offrez à chaque cliente une expérience qui donne envie de revenir ;
faites de votre boutique la vitrine de l'enseigne : merchandising, tenue, image ;
créez un climat de travail motivant, exigeant et bienveillant.
Votre profil

Au moins 3 ans de réussite en direction ou gestion de point de vente, idéalement dans le prêt-à-porter ;
Un vrai leader de terrain, qui fédère son équipe et ne lâche rien sur le résultat ;
Le goût du commerce, des chiffres et du service client.
Ce que nous vous offrons

Un CDI de 37 h/semaine ;
2 400 € brut/mois + primes variables sur vos résultats ;
Une mutuelle d'entreprise ;
Des réductions sur nos enseignes ;
Une vraie autonomie dans la gestion de votre magasin et des perspectives d'évolution au sein du groupe.
Poste basé à Marmande (47200).

Prêt(e) à écrire la suite avec nous ? Postulez en 2 minutes, nous vous répondons rapidement !

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Avantages :
Prime d'ancienneté
Réductions tarifaires

Expérience:
Gestion de point de vente: 3 ans (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Assurer le suivi des stocks en temps réel,Organiser le traitement des commandes,Présenter et valoriser un produit ou un service

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Compétences requises

  • Merchandising
  • Service client
  • Autonomie
  • Gestion des stocks
  • Traitement des commandes
  • Gestion d'un espace de vente
  • Management d'équipe
  • Leadership

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